Ваше ограничение по заработку в этом случае составит не более 500 pv в неделю с каждой ветки (выплаты производятся еженедельно).

ОЧЕНЬ ВАЖНО!!! 

Улучшить свой статус можно

в течение первого месяца (28 дней) и только на одну позицию!

 Квалификация после первого месяца работы остается за Вами навсегда и не может

быть улучшена.

 Дайте себе возможность заработать больше!

При переходе для получения статуса необходимо сдеоать дополнительную закупку на разницу в pv между рангами

Чтобы начать получать вознаграждение за оборот,  у вас должны начать работать как минимум 2 ветки. В дальнейшем Вы сможете достроить еще 3, т.е. всего у Вас будет 5 рабочих веток. Если Вы приглашаете дальше людей, то они ставятся в глубину туда, куда вы посчитаете необходимым.

Наблюдение за работой сети производится в режиме on- line в вашем интернет-офисе.

Рассмотрим пример при работе двух веток:

За неделю товарооборот 1 ветки составил  10 000 pv, а 2 ветки - 8 000 pv.

При подсчете первого вида вознаграждения "За структуру" товарооборот большей ветки не учитывается. Смотрится товарооборот меньшей ветки и с него полностью, со всей глубины, независимо от рангов дистрибьютеров под вами, вам платится 10% от товарооборота этой меньшей ветки. В данном случае вы получите вознаграждение 800 pv,если вы Золотой и выше дистрибьютер. Если серебряный - 500 pv (помните об ограничении на выплату - не более 500 pv каждую неделю с КАЖДОЙ ВЕТКИ!!!) .Так меньшая ветка меньше большей на 2 000, то эти  2 000 переходят в подсчет товарооборота этой ветки (в ДАННОМ случае первой) на следующую неделю. Переходить на следующую неделю может не более 100 000 pv, в зависимости от вашего ранга:

То есть, все дистрибьютеры Золотого и выше статуса получат:
за 2-ю ветку - 800 pv
за 3-ю ветку - 500 pv
за 4-ю ветку - 300 pv
за 5-ю ветку - 100 pv

Серебряный дистрибьютер получит все то же самое, кроме 2-й ветки, где его ограничение составит 500 pv.

Так как сумма товарооборотов всех веток со 2-й по 5-ю составляет 17 000 pv, что больше неучтенных 10 000, в большей ветке ничего на следующую неделю не переходит. ВАЖНО!!!
Если в ветке, которая у Вас не учитывается, есть лично приглашенные, Вы получите 10% от их товарооборота и от товарооборота их 1-го и 2 -го поколений ( в зависимости от количества ваших лично приглашенных -  см. ниже раздел "Доход за руководство"). Это вознаграждение выплачивается, даже если у вас работает пока всего одна ветка.
ПРИМЕР: 
ВЫ >>> X (ваш лично приглашенный) >>> Y (лично приглашенный X)>>>Z (лично приглашенный Y)
_______________   Вы получаете 10% с заработка X, Y, Z при условии, что  у вас в структуре не менее 5 лично приглашенных

Это первый вид заработка, но есть и другие способы дохода.

 Вознаграждение за один комплект составляет разницу между розничной ценой и дистрибьюторской ценой. (10%).Подсчет общего вознаграждения основан на количестве комплектов гигиенических прокладок, которое было сделано дистрибьютором при первоначальной покупке или при переходе в следующий статус. Пример: Если Вы приглаcили Серебро, то фирма Вам выплатит единоразово 7 €, Золото - 35 € и т.д. (см. ниже "Доход за рекомендацию"). Если приглашенный вами переходит на другой статус, вам также выплачивается вознаграждение  за докупленные вашим приглашенным кейсы (10% от суммы докупки)

Компьютер всегда рисует еще одну картинку - все наши личные приглашения выстраиваются, независимо от картинки товарооборота, в первую линию. И от заработка всех лично приглашенных вами дистрибьютеров компания   вам выплачивает  10%.

Например, вы пригласили 2 человека. Первый получил "За структуру" вознаграждение в размере 1500 pv, второй 2300 pv. Значит, вам дополнительно к вышеуказанным суммам (ограничение здесь не сказывается) будет выплачено 150 pv плюс 230 pv.

Таким образом, получается, что вы заинтересованы как в развитии глубины своей структуры (ведь вам платит компания 10% от всего товарооборота, на всю глубину), так и в хороших заработках тех, кого вы пригласили в этот бизнес. И вы в этом будете заинтересованы ВСЕГДА, независимо от того, кто какой имеет статус.

Кроме этого, есть еще ЛИДЕРСКИЕ вознаграждения. Они зависят от стабильности товарооборота ваших структур и дают вам возможность получить и повысить свой ЛИДЕРСКИЙ СТАТУС,  получить возможность приобрести по льготной цене  акции компании, а также получить подарки - турпоездки, машины и  недвижимость.

В компании существует система обучения "Успех без границ", где каждый сможет получить навыки работы со структурой, как работать с продуктом, как правильно строить сеть, чтобы достичь тех успехов, которых добились наши китайские коллеги за год работы в компании - заработки многих из них составляют более 100 000 долларов в месяц, и это не топ-лидеры компании!
Если вы хотите узнать о том, как построить крупный  бизнес с компанией WINALITE, приглашаем посетить страницу ПОСТРОЕНИЕ МЕЖДУНАРОДНОГО БИЗНЕСА.      
_______________________________________________

                                    WINALITE - ПРОСТОЙ БИЗНЕС,КОТОРЫЙ